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江蘇人事人才網(wǎng)
  • N0771921
    2017-12-12
  • 39 歲
    未婚
    大專
    5-10年
    無錫市/宜興市
    普通
求職意向
  • 面議
    全職
    無錫市
    建筑與工程
    施工員,建筑工程管理/項(xiàng)目經(jīng)理,結(jié)構(gòu)/土木/土建工程師
工作經(jīng)歷
  • 2008.7 至 2017.12

    技術(shù)負(fù)責(zé)

    江蘇宜安建設(shè)有限公司

    08年畢業(yè)至09年期間在無錫市蘇陽建設(shè)有限公司做揚(yáng)子杯項(xiàng)目(崇安區(qū)醫(yī)療中心工程)工作,從事測(cè)量員的崗位;
    09年至12年在江蘇宜安建設(shè)有限公司做(宜興市創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)中心工程),從事技術(shù)員崗位;
    12年至16年在江蘇宜安建設(shè)有限公司做(宜興農(nóng)村商業(yè)銀行新大樓工程),從事技術(shù)負(fù)責(zé)崗位;
    16年至今在江蘇宜安建設(shè)有限公司做(上海嘉會(huì)國(guó)際醫(yī)院),從事技術(shù)負(fù)責(zé)崗位。

培訓(xùn)經(jīng)歷
  • 2016.9 至 2017.9

    優(yōu)路教育

    一建全科

    一建全科

自我描述
  • 我最大的優(yōu)勢(shì)在于項(xiàng)目的管理工作和現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際施工都十分了解,我知道“活”該怎做,管理層的要求是否可行。因?yàn)樵谧龉こ讨衅毡榇嬖谝环N現(xiàn)象,就是工人認(rèn)為管理人員只會(huì)“動(dòng)嘴”,管理人員認(rèn)為工人只會(huì)“動(dòng)手”。這種矛盾的存在讓管理層的要求無法很好地落實(shí)到施工中去。而我的這個(gè)優(yōu)勢(shì)能夠讓我知道如何做才能夠把管理層的要求完整的落實(shí)到實(shí)際的施工中去,提升工人的工作效率和工作質(zhì)量。也正是因?yàn)檫@個(gè)優(yōu)勢(shì),能夠讓我較快的識(shí)別出圖紙及變更是否有誤,是否影響以后的工程結(jié)算,若圖紙與變更確實(shí)有問題,能初步提出改正意見與參建各方協(xié)商。我在魯班獎(jiǎng)工程期間我擔(dān)任技術(shù)員,在國(guó)優(yōu)獎(jiǎng)工程期間我擔(dān)任技術(shù)負(fù)責(zé)人。做過的多個(gè)揚(yáng)子杯及太湖杯工程均是擔(dān)任技術(shù)負(fù)責(zé)及施工總負(fù)責(zé)的職務(wù)。參與管理工作時(shí)謙遜的態(tài)度及和善的待人方式獲得了不少同事的認(rèn)可,在每個(gè)工程結(jié)束時(shí)讓我獲得了不少良師益友。同時(shí)在魯班獎(jiǎng)及國(guó)優(yōu)獎(jiǎng)工程的工作經(jīng)驗(yàn)讓我開闊了眼見,認(rèn)識(shí)到了普通工程與高端工程之間巨大差異,讓我做起現(xiàn)場(chǎng)施工及管理工作更加得心應(yīng)手。

聯(lián)系方式

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