招聘、求職第一選擇！
一、招聘崗位任職基本條件
1.堅決執行黨的基本路線、方針、政策，貫徹執行黨和國家的政策、法規，遵守電建集團（股份）公司、海外事業部/電建國際公司、電建貿服公司及所在子公司的各項規章制度；
2.具有強烈的事業心與責任感，敬業愛崗，勤勉盡責，善于鉆研；具有較強的執行力、組織協調能力和開拓創新意識，有全局觀念，服從分配，聽從指揮；
3.具有全日制大學本科及以上學歷和匹配的專業結構；有勝任崗位工作的專業知識、文化水平和工作技能；有相關專業技術職務者優先；
4.原則上年齡35周歲以下；
5.具有良好的職業素養和作風形象，遵紀守法，廉潔從業，品行端正；
6.具有良好的年齡條件、心理素質和能夠正常履行職責的身體素質。
二、招聘崗位要求
1.崗位職責：
1）負責進出口業務及延伸關聯服務的規范操作，包括但不限于進出口業務流程，倉儲、運輸、制單等外貿環節，獨立繕制各類進出口及物流商檢報關等文件；
2）負責對接海關、商檢、外管、商務部（廳、局）、金融機構等，指導、規范、監督合作商的服務行為，并按時反饋意見；
3）負責對各類服務商及合作伙伴的履約環節表面單證的評審，及時出具評審結果，根據決策意見回復外商函電等。
2.任職條件：
1）外貿、金融、經濟、物流等相關專業；
2）3年及以上行業工作經驗；
3）熟練使用辦公軟件，熟悉各類外貿單據的作用、應用領域、熟悉各類進出口單據的申報、制單，熟悉對外貿易業務操作, 熟悉進出口業務的各類申報流程；
4）熟悉信保、銀行單據申報流程，熟悉、適應互聯網B2B交易優先考慮；
5）外語良好，能獨立翻譯或回復海外函電；
6）團隊意識強，工作吃苦努力，適應出差，身體健康無不良嗜好；
7）為人開朗熱情，愿意與合作方交流，主動鉆研業務，服從意識強。
