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1.銷售策略與銷售計劃的制定： （1）根據公司的銷售目標和總計劃，擬訂銷售策略和具體銷售計劃，并監督和控制銷售計劃的執行； （2）根據公司的銷售任務及不同的市場狀況分解銷售任務與目標，并監督控制銷售計劃的執行； （3）制定銷售費用計劃書，對銷售費用進行分配和控制，控制銷售成本； 2.監督執行銷售計劃，完成銷售目標： （1）執行公司銷售策略及計劃，通過建立和維護渠道及直接用戶開拓，完成公司分配的銷售任務； （2）負責所轄地區的項目協調與管理、客戶聯絡跟進，制定合作方案，并根據公司授權簽訂銷售協議； （3）負責公司具體的業務推廣、廣告宣傳、媒體投放、公關傳播活動的策劃、執行； （4）安排員工進行貨款收取工作，制定相關計劃確保貨款及時回籠； （5）制定并組織公司產品和服務的促銷計劃和策略，編制與銷售直接相關的廣告宣傳計劃，提高產品和服務的市場知名度； 3.客戶關系維護： （1）做好產品的售后服務工作，經常走訪客戶特別是重點客戶，及時處理好用戶投訴，保證客戶滿意，提高客戶對企業產品和服務的信任和擁護，提升企業信譽； （2）維系與公司產品和服務在銷售方面的政府機關和新聞媒體的適當關系，為公司產品和服務的銷售獲得外界相關部門的支持； （3）對潛在的重要客戶和大客戶進行評估和分析，維系良好關系，并對雙方的合作提出可行性的意見； 4.銷售團隊建設： （1）監督部門人員規章制度的執行，確保員工紀律嚴明； （2）制定和審定員工培訓計劃，定期對員工進行業務技能、服務意識、基本素質的培訓； （3）制定銷售人員的績效考核制度，對他們的工作進行考核，并把考核結果與薪酬掛鉤，激勵銷售人員積極工作，提高公司產品和服務的市場份額。任職資格：.1.教育背景：大學本科及以上學歷，市場營銷、企業管理或相關專業。 2.工作經驗：五年以上銷售工作經驗，兩年以上銷售經理工作經驗，有本行業銷售經理工作經驗者優先。3.投遞簡歷時請附近照；